Ik ben Monique en ben geboren en getogen in een multicultureel gezin waar diversiteit en inclusie hoog in het vaandel staat. Ik woon nu met mijn gezin en mijn hondje in het mooie Zwaag. Met meer dan 30 jaar ervaring in het maatschappelijk veld heb ik duizenden gesprekken gevoerd met mensen die op zoek waren naar inzicht en groei. In al die jaren is mijn fascinatie voor menselijk gedrag alleen maar gegroeid. Ik geloof in de kracht van luisteren en nieuwsgierigheid—twee essentiële ingrediënten waarmee je nieuwe perspectieven kunt bieden en echte verandering kunt faciliteren.
In mijn coaching heeft de coachee altijd de regie. Ik begeleid, ondersteun en stel de juiste vragen, maar uiteindelijk heeft iedereen zelf de kracht en verantwoordelijkheid om zijn of haar pad te bepalen. Mijn overtuiging is simpel: als je wilt veranderen, dan kan dat.
Als gecertificeerde externe vertrouwenspersoon bied ik een veilige en onafhankelijke plek waar medewerkers terecht kunnen met kwesties rondom grensoverschrijdend gedrag en integriteit. Met een kalme en geduldige benadering creëer ik een omgeving waarin mensen zich gehoord en begrepen voelen.
Mijn kracht ligt in luisteren—niet alleen naar wat gezegd wordt, maar ook naar wat er tussen de regels door speelt. Ik help medewerkers hun gedachten en gevoelens te ordenen, bewaak de rode draad in gesprekken en breng helderheid in complexe situaties. Waar nodig weet ik tot de kern te komen, zodat oplossingen en vervolgstappen concreet en effectief worden.
Naast mijn directe rol voor medewerkers vervul ik ook een adviesfunctie richting de directie. Mijn doel is niet alleen om individuen te ondersteunen, maar ook om organisaties veiliger en transparanter te maken. Door trends en signalen te analyseren en praktische aanbevelingen te doen, draag ik bij aan een werkomgeving waarin integriteit en respect centraal staan.
Met mijn ervaring en betrokkenheid zorg ik ervoor dat vertrouwen niet alleen een begrip is, maar een voelbare realiteit binnen de organisatie.